By – [ ] Saltillo, Coahuila de Zaragoza; a
21 de Marzo 2021.- La Secretaría de Inclusión y Desarrollo Social del Estado de
Coahuila, a través de la Dirección para Promover la Igualdad y Prevenir la
Discriminación (DPIPD), impartió la capacitación virtual “Impacto de las
desigualdades por cuestiones de género” al personal de Auditoría Superior del
Estado (ASEC).
La titular de la DPIPD, Patricia
Yeverino Mayola, fue la encargada de exponer diferentes artículos, derechos
humanos, definiciones y conceptos referentes a la igualdad, inclusión y la no
discriminación a los servidores públicos de la ASEC.
“Durante la capacitación reforzamos la
importancia de fomentar la inclusión, diversidad y el buen trato hacia los
demás, al ser trabajadores públicos que tenemos contacto con la ciudadanía en
general”, explicó.
La funcionaria estatal indicó que a
través de las nuevas tecnologías de información se contó con la asistencia de
más de 220 personas del funcionariado público, quienes se mostraron
participativas e intervinieron para aclarar sus dudas.
Yeverino Mayola reafirmó la importancia de los servicios que brinda la Dirección a su cargo, a través de personal profesional y certificado, para poder inhibir conductas no asertivas que generan brechas de desigualdad entre funcionarios públicos y ciudadanos.
